女性生產的時候，用人單位一般來說都是需要給產檢的。產檢可以說是女性合法享受的一個非常重要的假期。有的女性產假休假結束之後希望再延長產假，那麼就需要寫產假延長申請書。那麼產假延長申請書應該怎麼寫呢？與產假有關的假期還有哪些呢？
一、產假延期申請書怎麼寫
瞭解了關於產假延長的相關知識之後，做足了心理準備想要申請產假延長，但是目前棘手的是產假延長申請書到底怎麼寫?
下面爲產假延長申請書的範文，供大家參考。
尊敬的領導：
本人生育產假即將到期，由於目前暫無人代替照顧孩子，因此，現需要回家休息，調養身體並且照顧寶寶。特向領導申請辦理延長假期手續，延長的時間爲XXX年XX月XX日至XXX年XX月XX日。特此申請，望領導審批。
感謝!
申請人：XXX
時間：XXX年XX月XX日
產假，是指在職婦女產期前後的休假待遇，一般從分娩前半個月至產後兩個半月，晚婚晚育者可前後長至四個月，女職工生育享受不少於九十天的產假。2011年11月21日，國務院法制辦公室全文公佈《女職工特殊勞動保護條例(徵求意見稿)》，擬將產假由90天增至14周， 生育流產醫療費用由單位支付。2012年4月18日，國務院常務會議審議並原則通過《女職工勞動保護特別規定(草案)》。草案將女職工生育享受的產假由90天延長至98天，並規範了相關待遇。
二、與產假相關有哪些假期
產前假：懷孕7個月以上，如工作許可，經本人申請，單位批准，可請產前假兩個半月。部分屬於地方法規規定必須給假的情況，單位應批准其休假。
哺乳假：女職工生育後，若有困難且工作許可，由本人提出申請，經單位批准，可請哺乳假六個半月。女職工生育後，在其嬰兒一週歲內應照顧其在每班勞動時間內授乳兩次。每次單胎授乳時間爲三十分鐘，亦可將兩次授乳時間合併使用。多胞胎 生育者，每多生一胎，每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工生育後，若有困難且工作許可，由本人提出申請，經單位批准，可謂哺乳假六個半月。
保胎假：醫生開證明，按病假待遇。
晚育假、晚育護理假：
遇法定節假日順延。產假98天是包括雙休日和國定假日的
晚育假，根據各省、自治區、直轄市的規定處理。例如，廣東省爲15天，上海市爲30天。晚育假包括雙休日，但不包括法定節假日。
本文詳細介紹了產假延長申請書應該怎麼寫，也介紹了與產假有關的假期。作爲應女性，特別是已經懷孕的女性一定好認真瞭解一下本文的內容，這樣才能夠讓自己的產假休得更加順利，纔可以讓自己的身體恢復得更好一些哦。
