自從2016年允許生二胎以來，不少夫妻都接受到了政策的恩惠。因爲自二胎政策公佈之後，不僅是婚假有所增加，而且女性的產假也基本都增加了。而對於男性來講，生二胎仍然是有陪產假的，而且每個地方也相應地增加了陪產假的時間。
生二胎有陪產假嗎
在計劃生育規定內生育二胎的，則男性便可以根據當地計生政策的規定向公司申請休陪產假。以廣東省爲例，根據《廣東省人口與計劃生育條例》的相關規定，凡是符合法律、法規規定生育子女的夫妻，女性在原有的產假基礎上享受三十日的獎勵假，男性則享受十五日的陪產假。在規定假期內公司需照發工資，同時也不會影響到福利待遇和全勤評獎。不過，具體實施的話，還要男性瞭解清楚當地的相關規定，以及公司的福利待遇。
陪產假請假條怎麼寫
那如果男性想要休陪產假的話，應該怎麼寫陪產假的請假條？以下有兩個不錯的請假範圍可以供男性參考的：
範文一：
尊敬的領導：
因爲需要陪妻子生產，護理妻子，並且屬於計劃生育內的合法生育，故需要請假天，希望領導批准。
申請人：XXX
日期：2017年5月2日
範文二：
尊敬的領導：
因家中妻子將要分娩，是符合計劃生育規定的，加上其身體狀況不佳，急需家人在身邊陪護，一時之間又無其他親人在其身邊，萬般無奈只好請假回家照顧。情況來得突然，還望公司領導批准，感謝萬分。
請假人：XXX
日期：2017年5月2日
不過，具體的還需要根據各個公司的規定來進行的，因爲有的公司是可以直接與人事部門說明情況，然後填一份特定的單子即可。不過，多數公司則需要遞交陪產假的請假條，得到批准纔可以休假。
